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第46章 贾东旭的后事（第6页）

还有，按照“规矩”，让秦淮茹去厂子接班。

除此之外。

因为秦淮茹现在怀着孕，所以，允许秦淮茹在生完孩子、歇过产假之后再去上班。

在此期间，秦淮茹算在职，工资照发，按学徒工计算工龄。

而且，在此期间，厂子给贾家发放贾东旭每个月工资的一半，作为“遗属费”。

甚至，作为厂子里的领导班子，看见厂子职工因工伤而亡，“自发”的为职工的“孤儿寡母”进行了“捐款”。

至于接下来，等灵棚里那些领导，还有街道的人走了之后，贾张氏和秦淮茹怎么谈、怎么分配，周浩然就没兴趣听了。

他现在，在默默的算着这些东西。

在后世，周浩然曾经看过那些网友谈论过“如果贾东旭是工伤而亡，那么按照当时的规定，贾家应该获得多少赔偿？”

要是周浩然没记错的话。

“18个月工资的丧葬费”和“每个月工资的一半当遗属费”这俩，应该是都有的。

而其他的，应该就是“谈”出来的结果。

也行啦。

贾东旭在走之前，是三级工。

每个月什么都不算，光基本工资就有45块2了。

18个月+（6*05），总共21个月的工资，这就949块2了。

再加上秦淮茹这6个月的27块5。

以及厂子领导的“全款”。

贾家这一回，直接奔着1500块使劲了。